株式会社小田組の求人情報
株式会社小田組
土木作業員
建設業＝休みが少ない、はもう古い。
公共工事9割の安定基盤があるからこそ、土日休みを基本とし、年度末の長期休暇も推進。
家族との時間や趣味を大切にしながら、地域の未来を支えるお仕事を選びませんか？
「建設業だからこそ、休みと安定にこだわりたい」
そんな想いに応えるのが、1962年創業の小田組です。
当社の自慢は、公共事業が売上の9割以上という圧倒的な安定感。JRの安全運行に関する工事や水道工事など、生活に不可欠なインフラを担うからこそ、景気に左右されず、腰を据えて働けます。
労働環境に関しても基本土日休みで、繁忙期後の4月には長期休暇の取得も推進。さらに、現場の声を取り入れ「月給制」を導入するなど、社員が安心して家族を養える環境づくりに努めています。
「昔ながらの怖い現場」ではなく、柔軟に意見を言い合える新しい体制の職場で、あなたの新しいキャリアを築きませんか。
職場の雰囲気を見てから決めたい方のために、職場見学や体験入社もOK！「どんな先輩がいる？」「仕事の難しさは？」など、実際に肌で感じて納得してから応募してほしいから、無理な勧誘は致しません。
世代交代が進み、若手が現場の主役として活躍できる環境です。社内の風通しは非常に良く、良い意見はすぐに制度へ反映。伝統ある安定基盤がありながら、新しいことに挑戦し続けられる柔軟さが当社の自慢です。
募集要項
- 勤務先
- 小樽市張碓町226
※屋外作業のため、天候に左右されることがあります。
- 最寄り駅
- ◇中央バス「張碓小学校前」徒歩4分
◇JR銭函駅から車で7分程度
- 勤務先の変更
- なし
- 現場
- 後志管内を中心に、札幌や石狩、小樽から通える範囲での現場がほとんどです。
- 受動喫煙防止措置
- 屋内禁煙
指定された喫煙エリアがあります。
- 期間の定め
- なし
- 仕事内容
- 土木作業員として、さまざまな建設現場での作業を担当していただきます。
＜主な仕事内容＞
・土木工事に関する各種作業（掘削、コンクリート打設、など）
・現場でのチームとの連携およびコミュニケーション
・工事現場における必要な資材や機材の管理
- 仕事内容の変更
- なし
- 資格
- 普通自動車免許（AT限定可）
- 求める人物像
- 未経験者応募OK
＜経験や資格があれば尚可＞
・土木または関連分野での実務経験
・土木関係の資格保持者
・チームワークを大切にし、協力して業務を進められる方
- 年齢
- 70歳未満の方・70歳定年制（例外1）
（例外事由1号）定年年齢を下回ることを条件に募集・採用するための年齢制限
- 時間
- 8：00〜17：30（休憩1時間30分／実働8時間）
※平均所定労働時間（1カ月当たり）：166時間40分
- 残業
- 繁忙期には残業が発生する場合があります
- 休日
- 週休2日制（土曜・日曜）
※除雪期間変動あり
- 休暇
- 有給休暇、GW・お盆・年末年始、夏季休暇、冬季休暇、特別休暇
従業員のワークライフバランスを大切にし、快適な勤務環境を整えています。
- 年間休日
- 年間休日115日以上
- 給与
- ＜未経験者＞
月給236,840円
※固定残業代53,840円（40時間分）含む。超過分は別途支給
＜実務経験5～10年又はそれ以上＞
月給273,000〜310,600円
※固定残業代63,000〜70,600円（40時間分）含む。超過分は別途支給
- 入社時の想定年収
- ＜未経験者の場合＞
320万円（月給236,840円、賞与3回・諸手当含む）
＜実務経験5年又はそれ以上の場合＞
390～430万円（月給273,000〜310,600円、賞与3回・諸手当含む）
- 実績年収
- 5年目／510万円（月給277,200円、賞与3回・諸手当含む）
- 諸手当
- 交通費実費支給（上限／月15,000円）
燃料手当（年100,000円）、休日出勤手当、残業手当
※条件を満たした場合に支給（規定あり）
家族手当（5,000円／人※高校生まで）
出張費有（50キロ以上〜2,000円／日※現金支給）
役職手当
資格手当
技術者手当
- 福利厚生
- 各種社会保険完備、車通勤可（無料駐車場完備）、屋内禁煙、退職金制度有、入社時と年1回作業服支給（基本工具一式も入社時支給）
資格取得支援制度（規定により会社費用負担）、スキルアップのための研修などの受講料会社負担※対象者には社用車貸与
※安心して働ける環境を整えており、長期的なキャリア形成をサポートします。
- 昇給・賞与
- 昇給年1回有、
賞与年2回有（8月・12月）／前年度実績有、
※業績により年3回（5月）
- 試用期間
- 試用期間3カ月有（同条件）
- 関連リンク
- ◇会社紹介・スタッフインタビューはこちら からご覧ください。
補足情報
★あなたの力を必要としています。情熱を持って取り組んでくださる方のご応募をお待ちしております。★当社は、地域のインフラを支える重要な役割を担っており、業界内での実績も豊富です。働きやすい環境が整っています。職場はチームワークを重視しており、新しい仲間がすぐに馴染めるようサポートします。
★未経験者でも安心してスタートできるよう、充実した制度を用意しています。また、資格取得支援制度もあり、スキルアップに向けた成長を応援します。
★福利厚生も充実しており、年間休日は115日以上です。安心して長く働ける職場環境を提供し、一緒に地域の発展に貢献していきましょう。
勤務先マップ
- 勤務先
応募について
| 応募方法 | Web応募またはお電話でご連絡ください。 履歴書はWeb履歴書をお送りいただくか、面接時に持参いただければOKです。 「まずは話を聞いてみたい」「職場の雰囲気を見てから決めたい」というお問い合わせや、職場見学だけのご連絡もOKです。きちんと納得してから正式に応募するかを決めていただけます。 |
|---|---|
| 応募後の流れ | お電話の場合はその場で、Web応募の方はメッセージまたはメールにて面接日程を調整します。面接は1回を予定しており、本社にて常務が行います。服装は普段着でも構いません。これまでの経歴などを中心に伺いますが、和やかな雰囲気での面接を心がけていますので、リラックスしてお越しください。遠方の方はZoom（ズーム）面接も可能です。 合否は7日以内にご連絡いたします。勤務開始日は調整可能ですので、在職中の方も安心してご相談ください。 |
| 電話 | 0134-62-5757＜担当／福井・大西＞ |
| 住所 | 小樽市張碓町226 |