株式会社アクアの求人情報
★地域社会の感謝と笑顔が集まる企業★
2023年3月に住宅型有料老人ホームを八軒に新規オープンしました！
それに伴い、新しい仲間を募集します♪
私たちアクアグループは時代のニーズに合わせ様々な事業を展開しています。
整骨や針灸を行う治療院からスタートした当グループは、現在では、介護事業、企業主導型保育園、不動産事業と業務の幅を広げています。
介護事業は、
リハビリに特化した半日型デイサービス・地域密着型デイサービス・住宅型有料老人ホーム・訪問介護・福祉用具貸与販売、訪問看護と多岐にわたり展開してきました。
今回の、2023年3月に新規オープンする、
住宅型有料老人ホーム アクア八軒は、ただ今建設中です！【新築】【新規】【新メンバー】と、楽しみがいっぱい♪
＜福利厚生も充実＞
◇託児施設あり（山の手と琴似に企業主導型保育所を設置、運営しています。）
◇リロクラブ加入（色々特典はありますが、年一にカタログギフトが届きます♪）
◇資格取得支援制度
◇職員の紹介制度あり
企業概要
平成19年4月、創業者中村が札幌市西区発寒でアクア治療院を開業。
平成22年に株式会社アクアグループ（現、株式会社アクア）に法人化。
福祉用具レンタル販売事業や介護施設入居紹介コンサル等も運営しました。
創業者のルーツである医療事業に近い事業を展開しました。
平成26年から、札幌琴似の高齢者住宅の事業譲渡を受け設立。
そこからはM&Aで拡大し現在は、高齢者住宅、訪問介護、デイサービスを中心に展開しています。
インタビュー
＜30代 入社10年の管理者＞
前職は、柔道整復師として整骨院にいましたが、利用者にマッサージや電気治療、ヘッドスパなどを取り入れた、リハビリ特化型の当施設に転職しました。介護は全くの未経験、機能訓練士として日々学びながら働いていました。そんな私に6年前、「管理者として活躍しないか？」と言われ、驚きました。
管理者となり、書類の作成・管理やスタッフの配置や管理など初めてなことばかり。今も、まだまだ未熟ですが、経験豊富なスタッフがいるので何とか頑張っています！
現在は、苦手だった営業にもチャレンジしたり、私が介護スタートではないので、「当たり前の介護」ではなく、「利用者が何を求めているか」「介護の常識にとらわれない」そんな風に考えるようになりました。全施設で言えることですが、30代の管理者が多いです。あなたも管理者として働くチャンスがあります！
＜30代 入社2年の主婦パート＞
Q.介護の業界に入ったきっかけや入社したきっかけは？
A.昔からお年寄りが好きで、介護の専門学校に進学してからなので業界には10年います。子供が２人とも、まだ小さくて不安でしたが面接で「子供に合わせた働き方」を提示され入社を決めました。
Q.入社してどうですか？
A.子供のお迎えや、土日祝休み、突発的な休みなど、本当に100％叶います。今働いている施設では、お子さんがいるパートさんが３名いますが、みんな助け合いながら働いています。
特に、管理者自ら、積極的に現場に入り「現場の声」を聞いてくれます！他にも、子供が小学生になったら短時間パートの相談もOKですし、入居者に合わせた行事やイベントも管理者〜パートみんなで考えます！！江別市から手稲区まで通っていますが、今後も働き続けたいです♪
＜30代 入社1年半の主婦社員＞
Q.入社したきっかけは？
A.私は専業主婦だったのですが、介護業界に働く友達から話を聞いて働いてみたくなりました。その後、学校で初任者研修の資格を取得しました。友達の影響を受けやすい訳ではないのですが、友人から「良い環境の会社知ってるよ！」と教えてもらい、アクアさんに入社させていただきました。
Q.入社してどうですか？
A.資格を取ったからといって、初めはわからないことばかり。車椅子を押すこともできず、利用者様と「何話したらいいの？」と戸惑ったのを覚えています。そんな私を、管理者の方や先輩スタッフが、どんなときでも丁寧に教えていただきました。
今は、体を動かすことが好きなので利用者様と体操をしたり、ちょっと苦手な事務作業にもチャレンジしています。日々、覚えることが多い毎日ですが、私にとっては新鮮で楽しいです♪もっともっと、勉強して先輩達に追いつきたい！経験を積んだら、介護福祉士の資格にもチャレンジしたい！と思っています。
私は、みなさんの友達ではありませんが、「良い環境の会社知ってるよ！」と、お伝えしますね♪