株式会社ノース・フィール
介護スタッフ
どこにも負けない福利厚生が自慢です♪
児童手当→月2万円固定支給！
他にも保育手当･家族手当･産休育休制度etc･･･
子育て中のしゅふを支える手当&制度がたくさん！
費用当社負担で資格取得も可能♪
残業なしの定時退社はもちろん、「保育所へ迎えにいくための早上がり」など全て対応してきました！
現在も小学生以上のお子さんがいるスタッフが多数活躍中♪
「介護業界で働きたい」
「ブランクが不安」
そんな方が当社で一歩踏み出せるよう、サポート体制を充実させています！
↓一例↓
◎U・Iターン応募OK！引越費用支援制度あり！
◎手当など充実の待遇で生活をサポート！
◎基本残業なしの定時退社を徹底！
◎処遇改善手当も給与にしっかり反映！
職場見学は基本的に全ての応募者にして頂きたいと考えています♪施設内の雰囲気や実際に行うお仕事・研修など、見学や説明を通して納得感を持って安心して入社して頂きたいからです！
【特定施設入居者生活介護 ネオ】利用者にチームで寄り添い、包括的に日常生活自立支援を行います。幅広いスキル身につけたい方へぴったりの環境です
募集要項
- 勤務先
- 札幌市東区北37条東28丁目6−10
- 最寄り駅
- 中央バス 北37東28バス停より徒歩1分
- 受動喫煙防止措置
- 屋内禁煙、喫煙所あり
- 期間の定め
- なし
- 仕事内容
- 施設内介護業務。看護師・ケアマネ・事務スタッフをそれぞれ配置しているためしっかりと分業されていますし、体制も手厚いので未経験の方もしっかり支えます。入浴介助は3〜4名体制、夜勤は2名体制です（夜勤は入社2カ月目以降から担当）。
- 資格
- 初任者研修修了者（ヘルパー2級）、実務研修修了者、介護福祉士いずれか
- 求める人物像
- ブランクOK、主婦（夫）応募OK
- 対象
- 高卒以上
- 年齢
- 60歳未満の方・60歳定年制（例外1）
（例外事由1号）定年年齢を下回ることを条件に募集・採用するための年齢制限
再雇用制度あり（上限65歳）
- 時間
- 1カ月単位の変形労働時間制（月平均173時間）
（a）7：00〜16：00（休憩1.25時間／実働7.75時間）
（b）9：00〜18：00（休憩1.25時間／実働7.75時間）
（c）10：00〜19：00（休憩1.25時間／実働7.75時間）
（d）16：30〜翌9：30（休憩1.5時間／実働15.5時間）
- 休日
- 月7〜9日（シフト状況による）
月3日希望通り休日取得可
- 休暇
- 慶弔休暇、有給休暇、産前産後休業、育児休業
※産休・育休は取得率100％です
- 年間休日
- 年間休日104日
- 給与
- 月給174,730〜258,480円
（一律手当を含む）
- 諸手当
- 交通費月25,000円迄支給
資格手当／月3,000〜15,000円
処遇手当／月13,000円
児童手当（18歳未満のお子様）／月20,000円迄
住宅手当・家族手当・保育手当／各月15,000円迄
引越手当（札幌市以外にお住まいの方）／50,000〜150,000円支給
職務手当／月30,000円迄
夜勤手当／1回6,000円（月4〜6回）
賞与とは別に処遇改善手当支給あり（年3回）
- 福利厚生
- 各種社会保険完備、、産休・育休制度（消化率100%）、会社費用負担で資格取得支援（通学中も給与支給）、食事補助有（1食299円）、休憩室・個人ロッカー完備、奨学金制度、さぽーとさっぽろ、他福利厚生有、車通勤可（駐車場完備）
- 昇給・賞与
- 昇給年1回有、賞与年2回有（前年度実績／計2.2カ月分）
- 試用期間
- 試用期間6カ月有（同条件）
- UIターンサポート
- ◇引越手当5〜15万円支給
◇住宅探しのお手伝いとして､物件のサンプル取り寄せや不動産会社の管理物件の案内可能
◇入社日最大60日まで対応可能
◇電話･WEBでの面接や面接場所も随時相談承ります
実際にU･Iターンサポートを利用して入社したスタッフもおりますので､U･Iターンで転職をお考えの方はお気軽にご相談ください｡
応募について
| 応募方法 | 電話またはWebよりご応募下さい。「職場見学をしてから応募する・しないを判断したい」などもOKです。見学当日は施設の案内や仕事の流れ等をお話しします。 |
|---|---|
| 応募後の流れ | 応募確認後、2〜3日以内に担当者からご連絡をいたします。 |
| 電話 | 011-700-1165（連絡先／本社 竹村・秋野） |
| 住所 | ＜本社＞札幌市北区北15条西4丁目2-16 NRK札幌ビル2F |