株式会社ニットメンテナンス

公園遊具の提案営業スタッフ

  • 交通費支給

競合が少ないニッチな業界で安定した事業展開!
「売るための提案」ではないからノルマもありません。

◎転勤なし
◎休日対応なし
◎スケジュールが自由に組める

■事業の安定性
当社は公園遊具等の維持・管理に携わっています。
少し珍しい事業ということもあり、競合が少ない業界です。
取引先のお客様もほとんどが自治体なので、安定した事業展開を実現。
遊具の点検等は、毎年必ず必要になる工程なので、業務量の安定も当社の強みです。

■当社の営業とは
「営業」と聞くと難しそうなイメージかもしれませんが、そのイメージはきっと変わるはず。
まず、当社にはプレッシャーのかかる売上ノルマはありません!
案件として受託した後に、担当者へ「ここを修繕したほうが良い」という話を見積もりと合わせて提案します。
すでに決まった案件のため、「売るための提案」ではないことが大きな特徴です。

子どもたちが何気なく利用している公園や遊具には、日々の点検や修繕が欠かせません。もちろん、従業員の安全面も考慮し「責任保険制度」を完備。当社は公園に関わる人々の安心・安全に関わっています。

<社屋外観>
地下鉄駅から徒歩圏内で通いやすい立地です。
社用車は「アクア」を使用するため、大きな車の運転に慣れていない方でも安心です。
1人1台専用車なのも嬉しい♪
車通勤はご相談ください!

募集要項

勤務先
札幌市白石区南郷通4丁目北4-20
MAP
最寄り駅
◇地下鉄南郷7丁目駅より徒歩7分
◇地下鉄白石駅より徒歩11分
勤務先の変更
なし
※転勤はありません
受動喫煙防止措置
屋内禁煙
期間の定め
なし
仕事内容
公園遊具の導入や点検・修繕案件への入札手続き、取引先との打ち合わせ、見積もり作成等の業務をお願いします。
<具体的には>
公園遊具の点検・修繕案件への入札手続きを行い、落札後に取引先との打ち合わせを実施。公園遊具の状態を確認・見積もりを作成し、取引先へ提案。修繕が必要な箇所を相談して決めます。
その後の書類作成や修繕作業はアシスタントや作業スタッフが行います。
地方自治体案件の場合は出張という形で訪問する場合もありますが、毎月あるものではありません。※道外はなし
<訪問・提案の流れ>
遊具の修繕箇所があれば見積もり作成し訪問・提案→修繕する・しないを相談→修繕する場合は打ち合わせ
教育・研修について
まずは、当社独自の写真整理ソフトの使い方を覚えます。
その後はどのような流れで案件化され、業務を進めていくのかについて説明します。最初の1年間位は担当になるのではなく、基礎知識の習得や見積もり作成などの基本業務を中心に覚えるので、営業未経験の方でも無理なく覚えていける環境です。
先輩スタッフに同行し、点検・修繕ポイントを見ながら現場を回る機会もあるので、実際にどのような仕事をしているかを時間をかけて学べる体制を整えています。
資格
普通自動車免許(AT限定可)
求める人物像
未経験者応募OK
年齢
45歳未満の方(例外3)
(例外事由3号イ)長期勤続によるキャリア形成目的のための年齢制限
時間
4~11月/8:30~18:00(実働8時間)
12月/8:30~17:00(実働7時間)
1~3月/9:00~17:00(実働6.5時間)
休憩時間
1時間30分
残業
月平均20時間程度
休日
4月~11月/週休制(日曜日+月に一回土曜日もしくは月曜日休み)※祝日は休み
12月~3月/完全週休2日制
休暇
GW・お盆・年末年始、有給休暇
年間休日
104日
給与
月給175,100円~299,240円(固定残業代20時間、23,100~39,240円分含む、超過分別途追加支給)
※給与は社会人経験や年齢等を考慮し、決定します。
※175,100円は、20歳未満・社会人未経験の方の入社時目安です。
月収例
<30代/未経験1年目/子ども2名>
月240,000円+家族手当10,000円=月250,000円(固定残業代20時間、31,000円分含む、超過分別途追加支給)
※経験や年齢等により変動するため目安です。
諸手当
家族手当(お子様1人につき5000円※15歳まで)
通勤手当(月1万5000円迄)
出張手当(出張時は食事手当も支給)
燃料手当(10月に支給)
福利厚生
各種社会保険完備、車通勤要相談、作業服貸与
昇給・賞与
昇給年1回有、賞与年2回有
試用期間
試用期間6カ月有(同条件)

補足情報

★<このお仕事の特徴>
日々のスケジュール管理は自分で行います。
予定があるときは残業しないように業務を進めたり、自分でスケジュール管理することが可能。
「この日は事務作業メイン」「今日は打ち合わせ」というように予定を自由に組めるため柔軟性が高いことが特徴です。
★<休日について>
営業と聞くと、「休日も取引先から連絡がある場合は対応しないといけない…」といったイメージがあるかもしれません。
当社はほとんどのお客様が自治体のため土日休みということもあり、休日に連絡が来ることは基本的にありません。
業務の特性上、春から秋が繁忙期で活動量の増える時期です。その分、冬期間の閑散期は完全週休2日制に加え勤務時間も短めで、年末年始の長期休暇も長めに取得できます◎
繁忙期間中もGW・お盆休みなどの長期休暇は取得できますのでご安心ください◎
忙しい時期はありますが、有給も取得しやすいのでメリハリをつけて働ける環境です!
★<スタッフの声/35歳/入社3年目>
前職では、異業種の営業をしていました。子どもが幼稚園に入園するタイミングで、家族との時間やワークライフバランスを見直すため、土日休みの仕事を探していました。
当社へ入社を決めたのは、時期にもよりますが土日祝しっかり休めることと、景気や社会情勢などにも左右されない、会社として安定した営業基盤があることが決め手でした。
このお仕事は、基本的に固定顧客のためノルマなどのプレッシャーもなく、自分でスケジュールを立てて予定を調整できます。無理な業務は無くメリハリをつけて働けるので、有給取得もしやすく、家族との時間も確保できています。
異業種からの転職で最初は覚えるまでに時間がかかりましたが、余裕を持った研修期間があり、自治体や公共施設に関わるため、社会に貢献している実感も得られるとてもやりがいのあるお仕事です。

会社データ

事業内容
公園遊器具施設の維持・管理工事
ホームページ
https://www.nitto-mainte.co.jp/

応募について

応募方法Web応募でご応募ください。
質問やお問合せがある方はお電話でご連絡ください。
応募後の流れWeb履歴書の送信または写真付履歴書をご郵送ください。
電話011-863-6870
住所〒003-0023 札幌市白石区南郷通4丁目北4-20