不二電子工業株式会社
車載用部品の製造業務

おかげさまで創業61年目。大手企業との取引が安定。
20〜30代の若手活躍中!未経験者多数!
★基本週休2日+年3回長期連休+有給取得推進制度有
★製造業にしては多め(?)の年間休日121日!
★賞与も注目!
<仲間たちが語る!>
・連携・コミュニケーションの良さは抜群です!
・生産や業績も堅調でコロナ時期でも生産減となったのはたった1カ月だけ!その時は自動車業界の底力を知りました。
・若手が多く「少し上のお兄さん・お姉さん」がいる点が心強いです!それが定着の良さにつながっています。
・夜勤は「慣れ」ですね。中には、朝起きるの苦手・・・夜勤の方が得意、なんて人も☆
・会社主催の親睦会も楽しいです♪QCサークル活動や現場の改善活動も盛んです!
<コチラもポイント>
★月2回のノー残業デー(全社的に実施中)
★全社一斉指定有給日(年2回)
★有給休暇・平均取得率69.8%
★転勤なし
★資格取得補助制度・永年勤続表彰制度有

60年の歴史を持つ企業。全国に4拠点(静岡に3つ+当工場)
2016年に稼働した「製造」に特化した工場で、「ケースプラグ」という自動車部品などを生産しています。100名ほど在籍し、平均年齢28歳!(女性が3割)

<採用担当・田中さん>
新築9年のきれいな環境で「成長を感じられる現場」です。設備の増築・増強、人材の採用・育成も順調に進めています。お客様に喜んで頂くためにみんなで一丸、連携の良さも大きな特長ですね!
募集要項
- 勤務先
- 千歳工場/
千歳市泉沢1007-211
※原則、転勤はありません MAP
- 最寄り駅
- JR「千歳駅」から車で15分
千歳相互観光バス「文京3丁目」停留所から徒歩6分
- 受動喫煙防止措置
- 喫煙室設置
- 期間の定め
- なし
- 仕事内容
- 車載用部品のインサート成形工場における製造業務全般。
<主な仕事内容>
◇成形作業(マシンオペレート)
◇設備のメンテナンス・調整修理
◇金型オーバーホール
◇製品の検査・測定
◇材料の補充
※私たちがつくった製品は近隣の大手メーカーに納品され、車のエアコン部分などに活用されています。
- 資格
- 普通自動車免許(AT限定可)
※フォークリフト・玉掛け・クレーン・デリック運転士(限定なし)資格あれば尚可
- 求める人物像
- 未経験者応募OK
※自動車業界製造業での経験ある方、交替勤務(夜勤)の経験ある方尚可
- 年齢
- 18歳以上(例外2)
(例外事由2号)労働基準法等の規定により年齢制限が設けられているため
35歳位まで(例外3)
(例外事由3号イ)長期勤続によるキャリア形成目的のための年齢制限
- 時間
- 以下のシフト交代制
(a)8:00〜17:00
(b)16:00〜翌1:00
(c)24:00〜翌8:00
◇(a)〜(c)を5勤2休で交代
- 残業
- 月平均10時間程度
- 休日
- 週休2日・シフトによる
基本、5勤2休
- 休暇
- GW、夏季、年末年始長期休暇有(9~10連休)
育児・看護休暇取得実績有
有給休暇(平均取得率69.8%)
- 年間休日
- 121日(指定有休2日含む)
- 給与
- 月給185,000円〜330,000円
(一律・シフト協力手当1万円含む)
※年齢・資格等を考慮します。
※当社規定により各種手当別途支給
- 入社時の想定年収
- 未経験
◇365万円(月給18.5万円+諸手当・賞与含む)
◇405万円(月給20.3万円+諸手当・賞与含む)
- 実績年収
- 2年目・25歳(未経験者)/
450万円(月給20.5万円+諸手当・賞与含む)
- 諸手当
- 交通費規定支給(上限/月29,900円迄)
交替勤務手当(月平均16,500円)
深夜勤務手当(月平均18,800円)
住宅手当(規定による)
家族手当(規定による)
資格手当(規定による)
- 福利厚生
- 各種社会保険完備
車通勤可(無料駐車場完備)
制服貸与
退職金制度有(3年以上)
昼食のお弁当(420円)有
資格取得費用の補助制度有
永年勤続表彰制度有
- 昇給・賞与
- 昇給年1回有
賞与年2回有(前年度実績/4.615カ月分)
- 試用期間
- 試用期間3カ月有(同条件)
- UIターンサポート
- 移住者、単身赴任者向けの社宅制度有
※入居は弊社条件によります。
※会社が賃貸物件を借り上げます。
※会社が家賃の8割を負担します。
補足情報
★職場見学も可能なので、お気軽にお問い合わせ下さい。★〈取材スタッフより〉
なんとインタビューに応じていただいた方が全員地元以外のご出身!
まずはファイターズファン歴30年、北海道の大自然や海の幸・豊富な食材に魅せられ四国から移住。異色の経歴を持つ採用担当・田中さん。転職先選びの場面では「大手企業との取引が安定」「定着の良さ」が決め手になったとのこと。インタビューを終えた社員さんたちにも「ありがとうね」と配慮を欠かさない優しさ、そして若手社員から「夜勤の帰り、駐車場が真っ暗で怖い・・・」という声にも真摯に対応する姿にも心があたたまりました。
穏やかで謙虚な前田工場長は「上下関係を強調せず、フラットな職場づくりを心がけています。気さくに声をかけるのは得意ではないんですけどね(笑)静岡で技術・設備関連の経験を積みこちらに異動してきました。製造部門は初めてですから新しい学びも沢山ありますし、技術・設備のノウハウも伝えていきたいですね」と語っていただき、私たちも「この方なら相談しやすい」「困ったことがあっても解決してくれる」と確信しました。
次代を担う若手社員さんたちの明るさにも元気とパワーをもらいました。
応募について
応募方法 | 写真付履歴書・職務経歴書を郵送、 またはWEB応募フォーム内でWEB履歴書を添付し送信してください。 ※履歴書に連絡の取りやすいEメールアドレスを明記ください。 書類選考の上、追ってご連絡いたします。 (※8月9日(金)〜17日(日)まで休暇のため、その間にご応募頂いた方には8月18日以降にご連絡いたします。) |
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その他 | <採用担当/千歳総務課 田中> |
電話 | 0123-48-2700(※8月9日(金)〜17日(日)まで休暇となります) |
電話 | 0123-48-2701(FAX) |
住所 | 〒066-0051 千歳市泉沢1007-211 |