有限会社フラワー

Webから応募またはお電話にてご連絡の上、面接時に写真付き履歴書をご持参ください。
※服装は普段着でOK。
※働く上で気になることなど何でも聞いてください。
※応募前の施設見学も可能です。

応募方法

電話

住所

2024年に就任した新社長は言います。

「昼は夜、夜は昼…。つまり、昼も夜も関係ない！どっちも重要なんだ！
一人ひとりが責任感のある介護を実践中！
『介護とは…福祉とは何なのか』を一緒に見つけましょう！」

事業内容

有料老人ホーム華

上川郡東川町北町7丁目5‐16／有料老人ホーム華（有限会社フラワー）

勤務先

最寄り駅

勤務先の変更

受動喫煙防止措置

期間の定め

即日勤務、4月入社希望など、勤務開始日の調整も可能です。在職中の方もお気軽にご相談ください。

勤務開始日

入居者様の食事、排せつ、掃除、湯煎と盛り付けなど。
1カ月ほどは、先輩スタッフと一緒に行動してもらいますので、無資格・未経験の方もご安心ください。「できないのに一人でやらせる」なんてことは絶対にありません。
※食事準備は、届いた食材を湯煎してお皿にのせるだけの簡単な作業です。
※レクやイベントは行っていませんが、人員が潤えば今後実施する予定です。
※通院での運転業務あり

仕事内容

無資格の方は、入社後に「介護職員初任者研修修了者」という資格を取得していただきます。勤務中に資格取得講座を受講していただきます（費用全額会社負担／出勤扱い）。約2カ月程度で資格取得可能です。

教育・研修について

未経験者応募OK、シニア応募OK、無資格OK、ブランクOK、定年退職後の方もOK

求める人物像

18歳以上（例外2）
（例外事由2号）労働基準法等の規定により年齢制限が設けられているため

年齢

16：00〜翌9：00（休憩120分／実働15時間）

時間

原則定時退社
※本人にお任せしています。
※定時に帰る「残業なし」のスタッフもいれば、少しでも多く稼ぎたいという理由で手伝ってくれる「残業あり」のスタッフもいます。
どちらの働き方でも全く問題ありません。残業代が付くか付かないかの違いです。

残業

月10〜11回の勤務
※シフト制（休み希望考慮／連休取得も可能）

勤務日数

月給225,000〜230,000円
（一律処遇改善手当、夜勤手当10〜11回分、深夜割増含む）
※無資格の方は時給1,010円からスタートとなります（資格取得後、月給制）。無資格からでもスタート可能ですのでお気軽にご相談ください。

給与

諸手当

各種社会保険完備、車通勤可（無料駐車場完備）

福利厚生

昇給・賞与

試用期間1〜3カ月有（同条件）

試用期間

＜2024年4月、新体制が始動＞
正社員6人、パート2人が在籍。
入居者様は現在20名。スタッフが増えれば入居者様の人数も増やす予定です。
平均要介護度は2.3。
無資格で入社後、会社負担で資格を取得したスタッフも在籍。
経験や資格は問いません。
入居者様や一緒に働くスタッフへの「気遣い」や「誠実さ」、そして「大きな挨拶」を大切にしています。

＜残業と夜勤の「あり・なし」選べます＞
正社員6人のうち4人が「残業なし」、2人が「夜勤なし」での勤務。
実際にそのような勤務をしているスタッフがおりますので「本当に帰っていいのかな…裏でなにか言われないかな…」というようなモヤモヤを抱える必要はありません。

有料老人ホームの夜勤専従

[勤務先]
上川郡東川町北町7丁目5‐16／有料老人ホーム華（有限会社フラワー）
[最寄り駅]
西聖和駅から車で14分
[勤務先の変更]
なし
[受動喫煙防止措置]
屋内禁煙
[期間の定め]
なし
[勤務開始日]
即日勤務、4月入社希望など、勤務開始日の調整も可能です。在職中の方もお気軽にご相談ください。
[仕事内容]
入居者様の食事、排せつ、掃除、湯煎と盛り付けなど。
1カ月ほどは、先輩スタッフと一緒に行動してもらいますので、無資格・未経験の方もご安心ください。「できないのに一人でやらせる」なんてことは絶対にありません。
※食事準備は、届いた食材を湯煎してお皿にのせるだけの簡単な作業です。
※レクやイベントは行っていませんが、人員が潤えば今後実施する予定です。
※通院での運転業務あり
[教育・研修について]
無資格の方は、入社後に「介護職員初任者研修修了者」という資格を取得していただきます。勤務中に資格取得講座を受講していただきます（費用全額会社負担／出勤扱い）。約2カ月程度で資格取得可能です。
[求める人物像]
未経験者応募OK、シニア応募OK、無資格OK、ブランクOK、定年退職後の方もOK
[年齢]
18歳以上（例外2）
（例外事由2号）労働基準法等の規定により年齢制限が設けられているため
[時間]
16：00〜翌9：00（休憩120分／実働15時間）
[残業]
原則定時退社
※本人にお任せしています。
※定時に帰る「残業なし」のスタッフもいれば、少しでも多く稼ぎたいという理由で手伝ってくれる「残業あり」のスタッフもいます。
どちらの働き方でも全く問題ありません。残業代が付くか付かないかの違いです。
[勤務日数]
月10〜11回の勤務
※シフト制（休み希望考慮／連休取得も可能）
[給与]
月給225,000〜230,000円
（一律処遇改善手当、夜勤手当10〜11回分、深夜割増含む）
※無資格の方は時給1,010円からスタートとなります（資格取得後、月給制）。無資格からでもスタート可能ですのでお気軽にご相談ください。
[諸手当]
交通費規定支給、時間外手当
[福利厚生]
各種社会保険完備、車通勤可（無料駐車場完備）
[昇給・賞与]
昇給有、賞与有
※業績による
[試用期間]
試用期間1〜3カ月有（同条件）
[応募方法]
Webから応募またはお電話にてご連絡の上、面接時に写真付き履歴書をご持参ください。
※服装は普段着でOK。
※働く上で気になることなど何でも聞いてください。
※応募前の施設見学も可能です。
[事業内容]
有料老人ホーム

有限会社フラワーの求人採用情報サイトです。パート・アルバイト・バイトなどの求人情報を掲載しています。

有限会社フラワー

正有料老人ホームの夜勤専従