募集要項

勤務先

◇とんかつ玉藤ハワイ店
※入社後1〜2年間程度は、業務を全て覚えて頂く為に札幌市内・千歳・苫小牧のいずれかで勤務を行って頂きます。

MAP

受動喫煙防止措置

敷地内禁煙

期間の定め

なし

勤務開始日

在職中の方もいらっしゃると思いますので、有給休暇消化後などの開始もOKです。
もちろん即日勤務希望者もOKですので、面接時や採用時にご相談下さい。

仕事内容

キッチン内にてとんかつを揚げる等の調理業務全般をお願いします｡
将来的には新人スタッフさんの指導やシフト管理など店舗運営の業務にも関わって頂きます｡

仕事内容の変更

なし

募集の背景

昨年とんかつ玉藤さっぽろ東急店をオープン。今年3月にとんかつ玉藤苫小牧店、4月にとんかつ玉藤登別店をオープンと、どんどん新しいお店を道内に増やしていく予定です。
また、社員食堂部門ではラピダス内の社員食堂部門を受託するなど、毎年業績を伸ばしていっています。
今回はハワイ店の店舗移転につき、お店の規模も大きくなる為、一緒にお店を作ってくれる方・働いてくれる方を増員募集します。

教育・研修について

最初は補助として、レモンカット・キャベツを盛り・揚がったとんかつカット・パン粉作りなどの難しくない業務からお教えします。
徐々に海老の仕込み・お肉のカットなど少し技術のいる作業をして頂き、ゆくゆくはとんかつ揚げを一人で任せられるように段階を踏んで指導します｡
玉藤の業務を一通り覚えて頂き、なんでも一人でお任せする事ができるようになってからハワイ店にて勤務して頂きます。

求める人物像

未経験者応募OK、学歴・資格不問

時間

9：00〜22：00（休憩2時間／実働8時間）
※シフト制
※配属店舗により、多少時間異なります。

残業

残業は1日1〜2時間程度(別途支給)
※営業時間が21：00迄です｡終了後片付けなどの〆作業を行い､遅くてもだいたい22時には退社となります｡

休日

4週7〜8休
※シフト作成前の申告で、希望考慮致します。

休暇

有給休暇
チャレンジ休暇（取得必須／7～10連休）

給与

※あくまで日本で勤務中の給与です。移住日の現地状況に合わせた給与規定を設けております（円安も物価高も関係なし）
＜未経験者＞
基本給月180,000円〜+残業手当、諸手当
＜経験者＞
基本給月210,000円〜+残業手当、諸手当
※経験・年齢・家族構成により面談で給与決定します。
※店長候補希望の方は、研修期間終了後に前職経験・研修期間中の頑張りにより給与がUPします。

月収例

＜20歳／基本給月180,000円の場合…＞
◇独身
月220,000円（残業代30h含む）
◇配偶者・保育園児のお子さま1名
月244,000円（残業代30h・家族手当含む）
＜基本給月210,000円の場合…＞
◇独身
月257,000円（残業代30h含む）
◇配偶者・保育園児のお子さま1名
月281,000円（残業代30h・家族手当含む））

諸手当

交通費規定支給（上限15,000円）
赴任手当（地方店舗への転勤の場合に支給。月40,000円／単身者・世帯主皆さんに全額支給）
会社都合の転勤時は、住宅等紹介・手当有
家族手当（配偶者18,000円・子供6,000円・合計の上限は35,000円）
チャレンジ休暇手当（休暇をとれば現金5万円支給）

福利厚生

各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金・介護）
車通勤可（駐車場完備）
食事有
社内研修有※繁盛店視察､合宿（1泊2日など）
社内表彰制度
退職金制度
定期健康診断
社員割引（20%引き）

昇給・賞与

昇給年1回有
賞与年2回有

試用期間

試用期間2カ月有（同条件）

補足情報

★応募前に1日体験や見学もOK!